Hanita Tijsseling heeft het lang met veel plezier gedaan maar vind het nu mooi geweest: “Ik heb het in totaal 15 jaar gedaan, de laatste jaren ook als projectleider. Ik doe ook nog vrijwilligerswerk voor de hockey club en Lionsclub, dus dat zit echt wel in mijn genen. Maar mijn ouders leven nog en worden ook een jaartje ouder, daar wil ik meer tijd mee gaan doorbrengen.” Toch blijft ze op de achtergrond nog wel een beetje betrokken, maar het is tijd voor nieuwe mensen om het over te nemen: “Misschien ga ik dan nog mee maar dan als bezoeker. Ik heb het in al die jaren erg leuk gevonden om te doen namelijk.”

Na het vertrek blijven er nog drie leden over in het team, daarmee kunnen de komende activiteiten wel doorgaan. Toch is het aanvullen van het team wel nodig zegt Tijsseling: “Die vijf mensen is eigenlijk wel nodig om alles goed te organiseren. We doen het ook wel samen he, het is niet zo dat je er als projectleider een beetje boven zweeft.”

Nieuwe leden
De UVV zoekt naar mensen die in ieder geval wat theater kennis hebben en weten wat er zoal in de verschillende theaters speelt. Ook moet je het leuk vinden om mensen te begeleiden naar de evenementen. “Je bent echt samen op pad dus je moet even opletten op elkaar. Maar het is wel echt leuk, je moet er ook gewoon van genieten.” Omdat de projectleider vertrekt staat die plek ook open: “We hebben iemand die dat wil oppakken als echt niemand anders het wil doen, maar het zou mooi zijn als we iemand kunnen vinden die dat op zich wil nemen. Het is natuurlijk niet zo dat je dan alles zelf moet doen, we doen het samen.” Zegt Tijsseling.

UVV Kunstbus
De Kunstbus Nijkerk rijdt ieder seizoen naar interessante, mooie of ontroerende culturele evenementen. Vijftigplussers uit Hoevelaken, Nijkerkerveen en Nijkerk kunnen zich hiervoor aanmelden. De prijzen variëren en alles wordt dan voor de bezoekers geregeld. Meer informatie is via de website van de UVV terug te vinden. Als u het team wilt versterken kunt u een mail sturen naar [email protected] of bellen naar 033 246 01 15.